開羅百萬樂曲物語是一款由開羅游戲研發(fā)、識君代理發(fā)行的經(jīng)營養(yǎng)成類游戲，延續(xù)開羅系列標志性像素畫風，玩法兼具深度與趣味性，玩家將化身音樂經(jīng)紀公司掌舵人，從創(chuàng)辦公司起步，可選擇簽約成熟藝人或從零培養(yǎng)新人，挖掘新人時能通過線下走訪、廣告投放等方式，還需為新人規(guī)劃發(fā)展路徑。

開羅百萬樂曲物語如何升星

1、采用新人，點擊采用的按鈕，招募具有潛力的新人如冰川艾莎，為升星儲備人才。

2、選擇目標領域，為流行歌手等目標領域，該領域的星級潛力將引導新人能力發(fā)展方向，助力升星。

3、參與培訓課程，點擊培訓課程選項，讓新人參與各類培訓，提升各項屬性，逐步解鎖星級提升條件。

4、完成營業(yè)活動，選擇超市店前演出等營業(yè)委托，完成活動獲取報酬的同時，提升新人的經(jīng)驗和知名度。

游戲特色

1、新人挖掘與路徑規(guī)劃

提供多樣化新人挖掘渠道，玩家可走出公司實地尋訪，或借助廣告媒體觸達更多有潛力的新人，挖掘后需結合新人特質選擇適配的唱片公司，再量身定制培訓計劃。

2、藝人成長與屬性突破

藝人成長設有清晰的階段性目標，初始階段通過常規(guī)培訓達到首個屬性上限，可利用爆氣狀態(tài)，或等待每年九月更新的高級課程，優(yōu)先購入高價課程避免資源浪費。

3、藝人委托與人氣積累

藝人出道后可參與各地營業(yè)活動、定制專屬唱片，還能舉辦演唱會拉近與粉絲距離，提升人氣值，進一步擴大影響力；而粉絲的數(shù)量增長會直接帶動營業(yè)的委托量。

4、獎項沖擊與行業(yè)認可

設置從常規(guī)音樂獎項到頂級“日本百萬大獎”的完整獎項體系，玩家需帶領藝人不斷提升實力、積累粉絲，每座獎項不僅是行業(yè)對藝人的認可，為公司帶來口碑加成。

5、藝人迭代與資源復用

藝人存在固定的職業(yè)周期，通常在第十年正式引退，非核心藝人建議提前規(guī)劃迭代，其作詞作曲屬性往往能達到600-700的高水平，可以轉為幕后為新人創(chuàng)作詞曲。

游戲亮點

1、低門檻上手與人性化指引

針對新手玩家設計了詳細的引導流程，從公司創(chuàng)建到藝人挖掘、培養(yǎng)，每一步都有清晰提示，是首次接觸經(jīng)營養(yǎng)成類游戲的玩家，輕松開啟經(jīng)紀公司運營之旅。

2、精準的培養(yǎng)優(yōu)先級設定

明確了藝人屬性的培養(yǎng)優(yōu)先級，其中歌聲屬性對唱片銷量、獎項評選、領域升級、營業(yè)活動解鎖等影響最大，需優(yōu)先提升，其他屬性可在日常運營中逐步提升。

3、引退藝人的深度價值開發(fā)

打破“藝人引退即淘汰”的傳統(tǒng)設定，引退藝人憑借高水準的詞曲創(chuàng)作能力，可轉型為幕后創(chuàng)作力量，為新人提供優(yōu)質詞曲支持，其創(chuàng)作水平遠超常規(guī)樂隊成員。

4、以銷量和獎項為核心的目標驅動

將“百萬級唱片銷量”和“日本百萬大獎”作為核心目標，玩家在運營過程中所有決策，如藝人培養(yǎng)、資源投入、活動安排，每一次銷量提升、每一座獎項的獲得。